fbpx
NLPmind
  • Úvod
  • Více o NLP
  • Nabídka kurzů
  • O nás
  • Kontakt
  • Blog
  • Podcast
Select Page

Reflektování a autoevaluace pro neustálý osobní růst leadera

by Tomas Dudasko | Feb 10, 2024 | Efektivní leadership a jeho principy, Blog

Zdravím, jak jistě víte, neustálý růst je základním pilířem jakéhokoli vedení. Ať už jde o řízení projektu, malého týmu, nebo celé korporace, je potřeba se neustále učit a zdokonalovat. V dnešním blogovém příspěvku se proto zaměříme na skvělou techniku, která nám může...

Work life balance – Vyvážení osobního a profesního života

by Tomas Dudasko | Feb 6, 2024 | Efektivní leadership a jeho principy, Blog

Autonomie, Šťastný Život a Vyvážený Profesní život (work life balance): Naučte se Váš Odolávat Dovolte mi začít tím, že se s vámi podělím o svou oblíbenou citaci C.G. Junga: “Kdo věří, že nemůže oddělit svůj profesní život od svého osobního života, ve...

Přijímání a vedení generace Z

by Tomas Dudasko | Feb 5, 2024 | Efektivní leadership a jeho principy, Blog

Pořádkem dne se stává přístupy pro práci s novou generací na pracovišti – generace Z Tento národ se narodil mezi roky 1997 a 2012 a je tak nejmladší generací vstupující do pracovní síly. Nicméně, zatímco mohou být „nové tváře“, na pracoviště přinášejí mimořádný...

Diverzita a inkluzivita v leadershipu

by Tomas Dudasko | Feb 3, 2024 | Efektivní leadership a jeho principy, Blog

V minulosti byl koncept leadershipu často spojovaný se silnou, rozhodnou osobností, která si udržela úlohu vůdce pomocí autority a kontroly. V dnešním světě záleží na leadershipu však mnohem více. Současné trendy směřují k diverzitě a inkluzívnosti jako hnací síle...

Etické dilema ve vedení a jak se rozhodovat správně

by Tomas Dudasko | Feb 2, 2024 | Efektivní leadership a jeho principy, Blog

Kolikrát jste se jako vedoucí ocitli před etickým dilematem, kdy jste nevěděli, jak se správně rozhodnout? Ano, vede-li člověk lidi, je tento scénář nevyhnutelný. Vedoucí má těžkou roli rozhodovatele, který musí provádět rozhodnutí, jež ovlivňují životy druhých. Někdy...

Inovace ve vedení Jak být krok napřed

by Tomas Dudasko | Feb 1, 2024 | Efektivní leadership a jeho principy, Blog

Pokud máte vášeň pro vedení lidí, jistě dobře znáte ten pocit, když se přes všechny překážky podaří dosáhnout stanoveného cíle. I když je cesta někdy náročná, výsledky vás vždy stojí za to. Ale co když vám právě říkám, že existuje způsob, jak dosáhnout svých cílů...
« Older Entries

  • June 2024 (5)
  • May 2024 (31)
  • April 2024 (29)
  • March 2024 (31)
  • February 2024 (32)
  • January 2024 (24)

Kategorie

  • Blog (33)
  • Budování týmové kultury a motivace (11)
  • Efektivní leadership a jeho principy (30)
  • Inovace a kreativita v leadershipu (7)
  • Komunikace a vyjednávání v profesním životě (13)
  • Management a rozhodovací procesy (13)
  • Nastavení work-life balance (11)
  • Organizace práce v týmu (11)
  • Osobní rozvoj a sebereflexe (11)
  • Růstový mindset (23)
  • Strategie pro organizaci času a prioritizaci (11)
  • Základy mindfullness pro profesionály (11)

Nejnovější přispěvky

  • Jak zavádět změny bez ztráty motivace týmu
  • Jak si udržet klidnou mysl i v náročných situacích
  • Techniky pro zlepšení odolnosti vůči stresu
  • Význam vyvážené stravy v boji proti stresu
  • Využití digitálních nástrojů pro lepší týmovou spolupráci
Spravovat Souhlas s cookies
Používáme cookies k optimalizaci našich webových stránek a našich služeb.
Funkční Always active
Technické uložení nebo přístup je nezbytně nutný pro legitimní účel umožnění použití konkrétní služby, kterou si odběratel nebo uživatel výslovně vyžádal, nebo pouze za účelem provedení přenosu sdělení prostřednictvím sítě elektronických komunikací.
Předvolby
Technické uložení nebo přístup je nezbytný pro legitimní účel ukládání preferencí, které nejsou požadovány odběratelem nebo uživatelem.
Statistické
Technické uložení nebo přístup, který se používá výhradně pro statistické účely. Technické uložení nebo přístup, který se používá výhradně pro anonymní statistické účely. Bez předvolání, dobrovolného plnění ze strany vašeho Poskytovatele internetových služeb nebo dalších záznamů od třetí strany nelze informace, uložené nebo získané pouze pro tento účel, obvykle použít k vaší identifikaci.
Marketingové
Technické uložení nebo přístup je nutný k vytvoření uživatelských profilů za účelem zasílání reklamy nebo sledování uživatele na webových stránkách nebo několika webových stránkách pro podobné marketingové účely.
Manage options Manage services Manage {vendor_count} vendors Read more about these purposes
Zobrazit předvolby
{title} {title} {title}